top of page

Про лидерство

  • lmaslova
  • 4 нояб. 2015 г.
  • 1 мин. чтения

«Базовая компетенция лидера в условиях неопределенности – это доверие процессу. Он должен верить, что если жизнь привела его в эту ситуацию, к этим людям, в противоречия, которые происходят, то все, что ему нужно – это быть максимально созвучным себе, верным себе, слушать себя внимательно, быть на 100% искренним и сделать максимум, что можно сделать. И все случится так, как нужно».

 
 
 

Comments


Избранное
Свежие публикации
Архив
Искать по тэгам
Следить в соц.сетях
  • Facebook - Grey Circle
  • Vkontakte - Grey Circle
  • LinkedIn - Grey Circle
  • YouTube - Grey Circle
bottom of page